Antigüedad

La Unión Culinaria tiene contratos con más de 45 empleadores distintos. La mayoría de estos contratos tienen un lenguaje que es muy similar, pero pueden existir diferencias. Llame a la Unión al 702-385-2131 para hablar con su organizador o un especialista en agravios si necesita respuestas a sus preguntas específicas o para hacer preguntas sobre el contrato con su empleador.

El contrato de la Unión Culinaria tiene un sistema doble de antigüedad: de Casa /de Clasificación.

Antigüedad de Casa, en la mayoría de los contratos se define de la siguiente manera: La duración del servicio continuo de un empleado en años, meses y días desde su fecha de contratación mas reciente dentro de la unidad de negociación como empleado normal, steady-extra o de tiempo parcial con el empleador. (En otras palabras, la fecha de su contratación o traslado a un puesto cubierto por la Unión Culinaria con su empleador actual.)

Antigüedad de Clasificación, en la mayoría de los contratos se define de la siguiente manera: La duración del servicio continuo de un empleado en años, meses y días desde su fecha de contratación o de traslado mas reciente a su clasificación laboral actual como empleado de tiempo completo. (Básicamente, el lapso por el que usted haya trabajado en su clasificación actual. Por ejemplo como Cook, Housekeeper, Food Server o Kitchen Worker. Para muchas personas, su antigüedad de clasificación y de casa son la misma fecha. El motivo por el cual su antigüedad de casa podría ser distinta a su antigüedad de clasificación es si se ha cambiado de clasificación laboral mediante un traslado, un ascenso, o por pasar de ser steady-extra o empleado de tiempo parcial a ser un empleado de tiempo completo.)

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